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深圳区块链人才需求领跑全国 平均薪酬大幅领先于全国平均水平

2019-11-07 湾区城市群

日前区块链再次涌上风口,成为当仁不让的热点。随着“把区块链作为核心技术自主创新重要突破口”“加快推动区块链技术和产业创新发展”的高层定调,区块链的发展和应用打开了更大的想象空间。“未来已来”,这个行业的人才需求与供应如何?薪酬如何?

智联招聘近日发布的《2019年区块链人才供需与发展报告》显示,区块链领域持续吸引大量人才求职,三季度求职人数是需求的7.12倍;招聘需求集中在一线、新一线城市,深圳领跑需求,北京人才扎堆;深圳平均招聘薪酬达到16317元,是全国平均的近两倍。

深圳招聘需求全国第一

据智联调查发现,区块链领域长期以来一直吸引着求职者的目光,供给规模远大于需求,2019年三季度,区块链求职人数是招聘人数的7.12倍。盲目跟风的现象依然存在,由于技术较新,历史沉淀少,拥有相应知识结构和工作经验的存量人才在现阶段依然凤毛麟角。

从行业分布看,2019年三季度,互联网/电子商务和计算机软件行业对区块链人才的招聘需求最高,接下来还包括IT服务、基金/证券/期货/投资、教育/培训/院校等。招聘需求以技术和销售类岗位为主。

从第三季度区块链招聘需求的城市分布来看,人才需求主要集中于一线和新一线城市。其中深圳、上海、北京位于第一梯队,广州和成都紧随其后。深圳招聘需求赶超北京,位居第一,这主要是因为深圳在区块链技术发展方面的领先地位开始凸显。

平均月薪达16317元

尤其值得一提的是,区块链相关岗位的招聘薪酬大幅领先于全国平均水平,平均月薪达到16317元,是全国平均的近两倍,这或许也是其对人才的吸引力如此之大的关键原因。其中热门岗位软件工程师平均招聘薪酬为16008元/月;销售代表平均招聘薪酬10094元/月;高级软件工程师平均招聘薪酬23606元/月;合伙人平均招聘薪酬最高,为75975元/月,位居薪酬榜首。

区块链存量人才主要集中于一线城市,其中北京、深圳、上海,存量人才占比位居前三,人才储备充足。存量人才主要分布于互联网/电子商务行业,其次是计算机软件行业,基金/证券/期货/投资行业。区块链存量人才学历普遍偏高,大部分为本科及以上学历,高于区块链需求人才学历要求。从存量人才的毕业院校分布来看,他们普遍集中于国内的一流院校,学习计算机科学与技术、软件工程、金融学等相关专业。

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