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珠海市人社局发布《2018-2019年珠海市技能人才紧缺职业（工种）目录》（以下简称《目录》）。

此次《目录》拟定88个职业（工种）为珠海市2018-2019年技能人才紧缺职业（工种）。其中主要包括三大类，传统产业类如焊工、车工、电工等；战略性新兴产业类如机器人系统安装调试工、云计算系统维护员等；服务类养老护理员、国际财务管理师。

“《目录》考虑到产业结构升级，增加了部分战略性新兴产业中的工种，从前瞻性和战略性角度为引进人才、培养人才提供支持。”珠海市人社局相关负责人介绍，《目录》反映珠海市2018-2019年经济社会发展及城市发展战略对技能人才紧缺工种需求状况。

，此次《目录》的编制建立在深入调研基础上，被调查企业涵盖全市各类企业，调研共访问企业817家；被访问企业从业人员总计60.06万人，约占2017年全市城镇单位从业人员总数的二分之一。

珠海制定88个紧缺工种，较前两年增加了35个

本次《目录》共制定88个紧缺工种，比2016-2017年53个相比，增加了35个，保留了20个相同工种。其中，缺口数量最大的行业为机械制造基础加工和生产和生活服务人员。

依据全市调研数据，珠海紧缺工种共88个。按照工种紧缺程度， 22个工种非常紧缺，主要分布传统产业类中机械制造基础加工行业和战略性新兴产业类行业；33个工种紧缺，主要分布在服务类和战略性新兴产业类行业；33个工种一般紧缺，目录中九个行业均有分布。

传统产业类：最紧缺焊工、车工等工种，紧缺人数超2千人

根据调研数据，2018年珠海市龙头企业引领的机械制造基础加工制造业对技能人才的需求为1.79万人，占全市总需求量将近一半。

传统产业类包括机械制造基础加工类、通用和专用设备制造、电气机械和器材制造、石油化工、汽车铁路船舶、航空设备制造等行业，共46个工种。其中，机械制造基础加工行业紧缺工种共18个，今年新增的紧缺工种10个。从机械制造基础加工行业工种紧缺程度来看，质检员、模具工、焊工、车工等工种为非常紧缺，调研紧缺人数均达到2000人次以上。

服务类：养老护理员、国际财务管理师最紧缺

服务类紧缺工种主要为两大类：生产服务业和生活服务业，共14个工种。

在紧缺工种中，中式烹调师、中式面点师、西式烹调师、采购员、家用电器产品维修工、国际财务管理师、采购员、人力资源管理专业人员、企业培训师为本次《目录》新增的工种。

这部分工种中，养老护理员和国际财务管理师属于非常紧缺，其余大部分工种为紧缺。 “这与珠海的休闲城市定位和产业布局关系密切联系。”珠海市人社局有关负责人介绍，随着全市经济结构中第三产业比重加大，城市生活配套服务提升，生产和生活服务类人才成为城市中需求量很大的人群。而横琴的金融中心定位和发展也导致对金融类人才的较大需求，特别是高技能的生产与生活服务类人才尤为紧缺。

战略性新兴产业：紧缺工种聚焦大数据、云计算、物联网等领域

据介绍，今年珠海首次将战略性新兴产业纳入工种调研和紧缺目录。上述负责人表示，“目的是希望能从前瞻性和战略性角度，为构筑珠海重点产业新支柱做出支持与服务。”

据了解，本次调研中确定的珠海战略性新兴产业主要包括高端装备制造产业、生物医药产业、新一代信息技术产业、新能源汽车四大类，共28个工种。

高端装备制造业的紧缺工种主要集中在机器人系统、自动化技术、光电子产品等工种；新一代信息技术产业的紧缺工种主要集中在大数据、云计算、物联网等领域。例如高端装备制造业中的机器人系统安装调试工、机器人系统维保工（机器人操作维修工）非常紧缺，调研紧缺人数约达到2500人次和1500人次。

其次，新一代信息技术产业中的计算机辅助制造员(CAM)、云计算系统维护员、大数据应用开发员等工种也非常紧缺。而生物医药产业中的生化药品制造工较为紧缺。